قد يكون من العسير حصر مهام وواجبات إدارات الشؤون القانونية في كافة المؤسسات، فهي قد تختلف من مؤسسة إلى أخرى ولكنها تدور في اغلبها حول عدة اساسيات تتلخص في المهام التشريعية مثل اقتراح وتنفيذ سياسات وخطط وأنظمة وتوجيهات الإدارة وقراراتها، والمهام القضائية كالتحقيق في المخالفات وتطبيق الجزاءات، وتلقي التظلمات والشكاوى المقدمة من الموظفين وغيرهم، ومتابعة الاجراءات القضائية والدعاوى المرفوعة من وضد جهة العمل، والمهام القانونية إجراء الدراسات والبحوث القانونية المتخصصة التي تستوجبها متطلبات العمل فضلاً عن تلقي الاستفسارات والطلبات والاستشارات من الوحدات التظيمية، فضلاً عن المهام الإدارية المتمثلة في التنسيق مع الوحدات القانونية في الدوائر والهيئات والمؤسسات الأخرى، المشاركة في اللجان والاجتماعات والندوات القانونية الداخلية والخارجية، اقتراح الدورات التدريبية الملائمة لموظفي إدارة الشؤون القانونية وتقييم الآداء ووضع حلول للتطوير العمل والاجراءات داخل الادارة.
أهداف البرنامج التدريبي:
في نهاية البرنامج سيكون المشاركون قادرين على:
تطبيق مهارات الأصول القانونية الواجبة الإتباع لصياغة القرارات الإدارية تجنباً لأية مطاعن قد تثار بسبب عيوب صياغة القرارات.
تحديدأهمية القرار الإداري وأنواعه ونفاذه فى حق الغير، وكيفية إنهائه.
التفسير والتحليل القانوني.
الإلمام بالمهارات الإدارية اللازمة لموظفي زمديري الشئون القانونية.
تقييم ومراجعة الصياغة النهائية للعقود والوثائق القانونية.
اكتساب المهارات في التعامل العملي في الجهات القضائية ومعرفة تخصصاتها.
الالمام الكامل بكافة افرع القانون من الناحية العلمية والعملية.
متابعة عمل الموظفين في المؤسسات والمنظمات.
القدرة على الممارسة العملية للاجراءات الخاصة بالنزاعات القانونية.
الالمام الكامل بصياغة العقود وتوثيقها بالشكل القانوني المتكامل.
Dr Zainol has been a training facilitator and management consultant to various organizations and business establishments in Malaysia and the region since 1990.